Распределение доходов в Швейцарии
Распределение дохода в Швейцарии рассматривает личное и функциональное распределение дохода в Швейцарии. При анализе распределения дохода обычно проводится различие между обсуждаемым здесь функциональным и личным распределением дохода. Распределение личного дохода показывает, как доход в экономике распределяется между отдельными лицами или группами (например, частными домохозяйствами ), независимо от источника дохода, из которого он происходит. Распределение персонала в основном измеряется Евростатом на основе имеющегося приравненного дохода. В 2016 году коэффициент Джини для Швейцарии составил 29,4. Перечисленные показатели неравенства взяты из Евростата. Данные собираются в рамках исследования EU-SILC и доступны с 2007 по 2016 год.
Показатели распределения
в среднем | Медиана | Коэффициент Джини | Соотношение S80 / S20 | Под угрозой бедности | |||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Ед. изм | SFR | евро | SFR | евро | % | Кратные | % |
2007 г. | 50 689 | 32 226 | 43 414 | 27,601 | 30,4 | 4,7 | 15-е |
2008 г. | 52,064 | 31 694 | 44 258 | 26 942 | 31,1 | 4.9 | 15,7 |
2009 г. | 53 752 | 33 862 | 46,009 | 28 984 | 30,7 | 4.8 | 15,6 |
2010 г. | 53 215 | 35 242 | 46,308 | 30 668 | 29,6 | 4.5 | 15-е |
2011 г. | 54 018 | 39 135 | 46 653 | 33 799 | 29,7 | 4.5 | 15-е |
2012 г. | 54 932 | 44 566 | 48 450 | 39 307 | 28,8 | 4.4 | 15,9 |
2013 | 56 131 | 46 570 | 49 044 | 40 690 | 28,5 | 4.2 | 14,5 |
2014 [b] | 54 791 | 44,506 | 46957 | 38,143 | 29,5 | 4.4 | 13,8 |
2015 г. | 55,173 | 45 425 | 47 999 | 39 518 | 29,6 | 4.5 | 15,6 |
2016 г. | 54 421 | 50 961 | 47,131 | 44,134 | 29,4 | 4.4 | 14,7 |
[b] Разрыв во временном ряду (редакция 2014 г.) |
Средний и средний доход
Средний доход представляет собой доход , при котором есть так много людей с более высоким доходом , как с более низким доходом. Другими словами, если бы население было разделено на две группы равного размера в соответствии с уровнем их доходов, человек, который находится точно в середине этого распределения, получил бы средний доход. Таким образом, медианный доход также можно понимать как средний доход, и он явно отличается от показателя среднего дохода , который представляет собой среднее арифметическое значение типа дохода по отношению к количеству лиц, получающих доход. В анализе распределения предпочтение отдается среднему доходу, а не среднему показателю дохода, поскольку он считается более устойчивым к выбросам в выборке:
«В большинстве стран распределение доходов характерно для многих людей с низким или средним доходом и нескольких людей с очень высокими доходами; Аналогичная ситуация и с распределением богатства. Среднее арифметическое явно увеличивается в относительно немногих случаях очень богатых домохозяйств, и подавляющее большинство домохозяйств имеют доход или благосостояние ниже этого среднего. Чтобы лучше определить середину распределения, в анализе распределения используется медиана - по крайней мере, в дополнение к среднему арифметическому ".
Реальный доход , выраженный как показатель покупательной способности, количество потребительских товаров, которые могут приобрести потребитель с определенным номинальным доходом. Реальная стоимость рассчитывается путем корректировки / деления номинального дохода или номинальной покупательной способности на индекс цен (например, уровень цен на потребительские товары). Если цены на потребительские товары растут, то реальный доход падает, потому что с определенным доходом можно купить меньше товаров. Медиана реального располагаемого эквивалентного дохода измеряет, сколько человек, находящийся в середине распределения доходов, может позволить себе ежегодно, и поэтому является важным параметром для оценки материального благосостояния.
В период с 2007 по 2013 год средний номинальный эквивалентный доход вырос с 50 689 швейцарских франков до 56 131 швейцарских франков, или 10,7%. Уменьшение между 2013 и 2014 годами связано с изменением выборки, поэтому интерпретация за весь период затруднена. В то время как средний доход в швейцарских франках в период с 2014 по 2016 год несколько снизился, в евро он постоянно рос . В основном это связано с изменением обменного курса . Обменный курс швейцарского франка резко вырос с 2007 года с 1,64 швейцарских франка за евро в 2007 году до 1,09 швейцарских франков в 2016 году. Для определения среднего дохода все лица, чей располагаемый доход оценивается, ранжируются в соответствии с их соответствующими уровнями доходов. Средний доход - это доход, который находится точно в середине ряда. Средний доход в Швейцарии показал последовательно возрастающую тенденцию с 2007 по 2013 год . Разрыв во временном ряду 2013/14 года также должен быть принят во внимание для медианы. Последнее значение относится к 2016 году и составило 47 131 швейцарский франк, что немного ниже 2015 года. Сильное повышение курса швейцарского франка также можно наблюдать по медианному доходу. В то время как средний доход в швейцарских франках в 2016 году снизился, в евро он резко вырос. Реальная и номинальная стоимость за указанный период идентичны.
Коэффициент Джини
Коэффициент Джини - это стандартная статистическая мера, часто используемая для измерения неравенства распределения. Он хорошо подходит для определения неравенства доходов и может принимать значения от 0 до 1. Чем выше значение, тем сильнее выражено измеренное неравенство доходов. Например, коэффициент Джини, равный 0, означает, что все сравниваемые люди имеют одинаковый доход. С другой стороны, значение 1 означает, что один человек получает весь доход, а все остальные ничего не получают. Однако, интерпретируя коэффициент Джини как меру распределения, необходимо учитывать, что у него есть недостатки в измерении краев распределения.
Коэффициент Джини располагаемого дохода в Швейцарии в 2008 году был чуть выше среднего для 27 стран ЕС. С этого момента коэффициент был снижен до минимума в 2012 году. С этого момента коэффициент Джини стагнировал на уровне чуть ниже 0,30. Сравнение с соседними странами Францией и Германией показывает одинаковый уровень во всех трех странах.
На рис. 3. коэффициенты дохода Джини представлены в разбивке по рыночным доходам и располагаемым доходам. На обоих графиках наблюдается схожая тенденция, при этом коэффициент Джини, основанный на рыночном доходе, значительно выше. С визуальной точки зрения коэффициент Джини для рыночного дохода, по-видимому, увеличивается с 2012 года несколько быстрее, чем коэффициент Джини для располагаемого дохода. В целом разница между рыночным доходом и доходом после налогообложения и трансфертов за период наблюдения увеличилась. Это можно интерпретировать как показатель более сильного перераспределения сети.
Доля первых 10% в национальном доходе
Этот индикатор показывает, насколько высока доля национального дохода в 10% самых богатых. Таким образом, этот тест показывает, насколько сконцентрирован доход в обществе. Кроме того, при таком размере неравенство становится более ощутимым. На диаграмме 4 показано, что доля 10% лучших в Швейцарии очень близка к среднему показателю по странам ЕС-27. В 2014, 2015 и 2016 годах значения для Швейцарии были выше, чем для ЕС-27. Кроме того, глобальный экономический кризис 2008 года, похоже, оказал более сильное негативное влияние на 10% дохода в Швейцарии, чем в других странах ЕС.
Гендерное неравенство
Соотношение доходов S80 / S20 по полу
Коэффициент квантиля доходов - это отношение общего дохода 20% населения с самыми высокими доходами (верхний квинтиль) к общему доходу 20% населения с самыми низкими доходами (нижний квинтиль). По этому показателю домохозяйства ранжируются по уровню доходов и делятся на пятые части (квинтили). Сумма доходов верхнего квинтиля, деленная на сумму доходов нижнего квинтиля, дает значение отношения S80 / S20. Коэффициент 3,0 означает, что у 20% самых богатых людей в три раза больше дохода, чем у 20% бедных. Чем выше коэффициент соотношения квинтилей доходов, тем сильнее неравенство доходов. В качестве слабого места индикатора следует отметить, что неравенство, как правило, недооценивается, поскольку исходные данные обычно недостаточно охватывают домохозяйства с самым высоким доходом.
В период с 2008 по 2013 год соотношение S80 / S20 было снижено как для мужчин, так и для женщин. В принципе, можно предположить, что неравенство доходов мужчин в этот период более выражено, чем женщин. С 2007 по 2013 год верхние 20% домохозяйств достигли в среднем в 4,6 раза больше дохода, чем нижние 20% домохозяйств с распределением доходов. В период с 2014 по 2016 год это значение составляло 4,4. За эти годы верхние 20 процентов зарабатывали в среднем в 4,4 раза больше, чем беднейшие 20 процентов. Данные в Швейцарии по этому показателю доступны только с 2007 по 2016 год. Это очень короткий период времени, который оставляет мало места для заявлений о развитии этих отношений. Но можно сказать, что это соотношение уменьшилось для обоих полов за последние несколько лет. Графики для мужчин и женщин параллельны только временно, а расстояние между коэффициентами, зависящее от пола, очень непостоянно.
Гендерный разрыв в оплате труда
Гендерный разрыв в оплате измеряет разницу между средним доходом женщин по отношению к среднему доходу мужчин, выраженное в процентах. Гендерный разрыв в оплате труда обычно является результатом средней разницы между почасовой оплатой брутто всех работающих мужчин и всех работающих женщин и рассчитывается как процент от заработка мужчин. Этот показатель используется для измерения равенства между мужчинами и женщинами на рынке труда. Гендерный разрыв в оплате труда рассматривается как продукт большого количества структурных недостатков, которые присутствуют на верхнем уровне рынка труда (система образования, неоплачиваемая работа, перерывы в работе по причине рождения ребенка), но также частично имеют место на самом рынке труда (оценка работы, возможности для продвижения по службе, дискриминации по доходам). Различные значения гендерного разрыва в оплате труда являются результатом того, что учитываются разные влияющие факторы и используются разные методы корректировки.
Разрыв в оплате труда мужчин и женщин в Швейцарии составляет в среднем 17%, при этом потери в оплате труда женщин в частном секторе выше, чем в государственном секторе. Есть объяснимая часть (около 60%) этой разницы в заработной плате, которая может быть отнесена к измеримым факторам, и необъяснимая часть (около 40%). Разницу в заработной плате можно объяснить, прежде всего, жизненными и профессиональными биографиями. Женщины часто выполняют большую часть работы по дому, что также отрицательно сказывается на вашей заработной плате; обратное верно для мужчин. Это явление затрагивает всех женщин в обществе, даже тех, кто избрал чисто профессиональную интерпретацию своей жизни.
Следует отметить, что GIG действует в Швейцарии с 1996 года и также призван закрепить равенство между мужчинами и женщинами на правовом уровне. Государственный контроль в основном находится в строительной отрасли, где аудит компании также проводится одновременно с публичными тендерами. При этом проверяется один и тот же платеж для обоих полов, что в случае нарушения может привести к исключению этих компаний из открытых торгов. Своим широким перечнем мер Швейцария проложила путь, который должен привести к социальному и экономическому равенству между мужчинами и женщинами. Это также можно увидеть на Рисунке 6, поскольку гендерный разрыв в оплате труда имеет тенденцию к уменьшению за период наблюдения.
Региональное неравенство
Под угрозой бедности
Доля людей, подверженных риску бедности , определяется делением количества людей, зарабатывающих менее 60% от среднего дохода, на общую сумму населения. В Швейцарии последнее значение относится к 2016 году - 14,7%. Доля людей из группы риска бедности в Швейцарии была чрезвычайно стабильной на протяжении всего периода наблюдения. Долгосрочное среднее значение (2007–2016 гг.) Составило 15,1%. В своем обобщающем отчете о пересмотре SILC 2014 года Швейцарская Конфедерация отмечает, что пересмотр не оказал значительного влияния на риск бедности в Швейцарии.
«Люди, подверженные риску бедности или социальной изоляции» соответствует общему количеству людей, которым грозит опасность бедности, или которые страдают от материальных лишений, или которые живут в домашних хозяйствах с очень небольшой оплачиваемой работой. Люди с эквивалентным располагаемым доходом ниже порога риска бедности, который составляет 60% от национального среднего эквивалентного располагаемого дохода (после социальных выплат), считаются подверженными риску бедности. Люди, которые находятся в тяжелом материальном положении, имеют плохие жилищные условия и не могут оплачивать как минимум шесть из следующих девяти расходов: арендная плата и коммунальные услуги, адекватное отопление дома, непредвиденные расходы, один раз в два дня обед из мяса, рыбы или аналогичного белка. прием, недельный отпуск в другом месте, машина, стиральная машина, цветной телевизор или телефон. Кантон Тичино - один из таких регионов . Одной из возможных причин этого может быть уровень образования ниже среднего в национальном сравнении - многие молодые люди заканчивают свое обучение после обязательного школьного образования.
фоны
Распределение доходов в стране определяется конкретными институциональными обстоятельствами, макроэкономическим развитием и другими факторами. Основное влияние на распределение доходов оказывает социальная система в соответствующей стране. В Швейцарии есть все необходимое социальное страхование, чтобы защитить людей от потери дохода. Социальная система Швейцарии разделена на восемь основных предметных областей (болезнь / здоровье, инвалидность, старость, оставшиеся в живых, семья / дети, безработица, жилье и социальная изоляция). В 2016 году расходы на социальные выплаты составили 170 млрд швейцарских франков. С 1990 года социальные расходы, измеряемые в швейцарских франках, увеличились более чем вдвое. Также произошло резкое увеличение расходов на социальное обеспечение по сравнению с экономическим объемом производства. В период с 1990 по 2016 год расходы на социальные пособия выросли с чуть менее 15% ВВП до чуть менее 26%. Высокий рост социальных расходов отражает различные социальные изменения. С одной стороны, старение населения увеличивает социальные расходы, поскольку все больше людей получают государственные пенсии. В Швейцарии доля людей старше 65 лет в общей численности населения выросла с 16% до 18% в период с 2005 по 2015 год. С другой стороны, Швейцария ввела страхование от безработицы и от несчастных случаев в 1980-х годах .
Прежде всего, наибольшему риску бедности подвержены пожилые люди, молодые семьи, родители-одиночки и обучающиеся. Государственные трансферты являются обязанностью кантонов и не имеют единообразной структуры. Последней системой защиты является социальное обеспечение, которое обычно организуется муниципалитетами. Это на самом деле предназначалось для поддержки в острых чрезвычайных ситуациях, но все больше и больше действует как долгосрочная служба поддержки.
В Швейцарии сравнительно очень стабильный рынок труда . Если вы посмотрите на исторически низкие показатели безработицы (2000–2016 годы ниже 5%), вы увидите, что в Швейцарии нет острой необходимости в реформе рынка труда. Помимо стабильных и низких показателей безработицы, швейцарский рынок труда также демонстрирует стабильный рост заработной платы (0,7% в год). Самой быстрорастущей группой на рынке труда являются иностранцы, которые составляют 26% рабочей силы. В то же время эта группа чрезмерно представлена среди безработных. Это означает, что иностранцы в Швейцарии в среднем чаще становятся безработными, чем граждане. Уровень безработицы среди швейцарцев с 2000 по 2016 год был примерно на один процентный пункт ниже общего уровня безработицы. В тот же период уровень безработицы среди иностранцев был примерно в два раза выше, чем у их швейцарских коллег. В основном это связано с более высокой долей иностранцев, занятых в секторе с низкой заработной платой, и более низким уровнем владения языком.
Редакция 2014 г.
С 2014 года для обследования EU-SILC в Швейцарии использовался другой план выборки. Раньше для создания выборки использовался регистр стационарных телефонов. Однако молодые люди, живущие в одиночестве, и особенно иностранцы в Швейцарии, часто больше не имеют доступа к стационарной сети. По этой причине с 2014 года выборка была взята из структуры выборки для обследований лиц и домохозяйств (SRPH). SRPH относится к официальным реестрам лиц, в частности к реестрам жителей коммун и кантонов. В результате охвачена большая часть населения Швейцарии. Изменение приводит к разрыву временного ряда, поэтому значения показателей неравенства до и после перехода нельзя сравнивать.
Изменение плана выборки и больший объем данных о совокупности позволили коренным образом пересмотреть методы взвешивания . Это приводит к значительно более высокому качеству оценок SILC, собранных с 2014 года.
Индивидуальные доказательства
- ↑ Определение: распределение личного дохода. Проверено 19 августа 2019 года .
- ↑ a b Евростат: Доходы и условия жизни. Проверено 18 января 2019 года .
- ↑ DIW Berlin: DIW Berlin: средний доход. 1 марта 2007, доступ к 16 мая 2019 .
- ↑ DIW Berlin: DIW Berlin: средний доход. 1 марта 2007, доступ к 19 мая 2019 .
- ↑ Реального доход, реальная покупательная способность - Конрад Аденауэр эВ Достиганы 16 мая 2019 года .
- ^ AK Prosperity Report: Ключевые моменты экономической политики, ориентированной на процветание. Камера для работников и наемных работников для Вены, доступ к 19 мая 2019 года .
- ↑ Курс евро к швейцарскому франку - годовая динамика | 2018. Проверено 19 января 2019 года .
- ^ DIW Berlin: DIW Berlin: коэффициент Джини. 1 марта 2007, доступ к 16 мая 2019 .
- ↑ AK-Wohstandsbericht: Ключевые элементы экономической политики, ориентированной на благосостояние. Камера для рабочих и наемных работников для Вены, стр. 20 , доступ к 19 мая 2019 года .
- ↑ Федеральное агентство гражданского просвещения: неравенство доходов | bpb. Проверено 19 мая 2019 года .
- ↑ AK Prosperity Report 2018: краеугольные камни экономической политики, ориентированной на процветание . Камера для рабочих и наемных работников для Вены, стр. 20 , доступ к 19 мая 2019 года .
- ↑ EuroStat: [1] Соотношение доходов S80 / S20 по полу
- ↑ AK Prosperity Report 2018: краеугольные камни экономической политики, ориентированной на процветание . Камера для рабочих и наемных работников для Вены, стр. 20 , доступ к 19 мая 2019 года .
- ↑ AK Prosperity Report 2018: краеугольные камни экономической политики, ориентированной на процветание . Камера для рабочих и наемных работников для Вены, стр. 22 , доступ к 19 мая 2019 года .
- ^ DIW Berlin: DIW Berlin: гендерный разрыв в оплате труда. 1 марта 2007, доступ к 19 мая 2019 .
- ↑ AK Prosperity Report 2018: краеугольные камни экономической политики, ориентированной на процветание . Камера для рабочих и наемных работников для Вены, стр. 23 , доступ к 19 мая 2019 года .
- ^ DIW Berlin: DIW Berlin: гендерный разрыв в оплате труда. 1 марта 2007, доступ к 19 мая 2019 .
- ↑ Федеральное управление по вопросам равенства между женщинами и мужчинами: [2] Цифры и факты , по состоянию на 8 мая 2019 г.
- ↑ а б Шер Мозер, Марианна; Струб, Сильвия: Меры и инструменты борьбы с гендерной дискриминацией в оплате труда: Швейцария в зеркале других европейских стран. Проверено 18 мая 2019 года .
- ↑ Люди, подверженные риску бедности или социальной изоляции - Евростат. Проверено 8 мая 2019 года .
- ^ Кантон Тичино между проблемами конкуренции и свободой действий государственного сектора | Экономика - платформа для экономической политики. 30, 1 ноября, по состоянию на 8 мая 2019 г. (немецкий).
- ↑ Федеральное статистическое управление: Общие отчеты о социальном обеспечении за 2016 год - рост социальных расходов на 3,3% | Публикация. 21 июня 2018, доступ к 26 февраля 2019 .
- ^ Карло Кнёпфель: Рамочные условия государства всеобщего благосостояния в Швейцарии . В кн . : Формирование социальной заботы о будущем . Springer, ISBN 978-3-658-04072-7 .
- ↑ Рафаэль Лалив, Тобиас Леманн: Рынок труда в Швейцарии, 2000–2016 гг . IZA Мир труда.
- ↑ Федеральное управление внутренних дел, FDHA, Федеральное статистическое управление, Департамент народонаселения и образования Федерального статистического управления: Обобщающий отчет о пересмотре SILC 2014 года . Апрель 2016 г.